Magang Umum PERURI - Marketing and Performance Insight Department

Diposting: 8 Juli 2026

Detail Lowongan

Fungsi: Teknologi Informasi
Gaji: Gaji Dirahasiakan

Deskripsi Pekerjaan

Pendidikan

Jenjang pendidikan: S1, D4.

Jurusan: Statistika, Teknologi Informasi, Manajemen, Digital Marketing, Marketing.

IPK minimal: 3.1.

Persyaratan Dokumen

Portfolio
Dokumen Lainnya
KTP
Surat Rekomendasi dari Universitas
Transkrip Nilai
KTM
CV
Ijazah/Surat Keterangan Lulus (bagi Fresh Graduate)

Tanggal penting

Durasi : 5 bulan

Penutupan lamaran : 10 Juli 2026

Pengumuman lolos seleksi : 19 Juli 2026

Rincian Lowongan

Kualifikasi

Pria/Wanita usia 20 - 24 tahun
Mahasiswa aktif atau fresh graduate
Pengalaman Magang di bidang Statistika, IT, Marketing, atau Sosial Media

Job Description

Statistika/IT
Mengumpulkan, membersihkan, dan menyusun database leads pelanggan dari berbagai sumber (website, campaign digital, event, dll.).
Memastikan data leads selalu up-to-date dan memenuhi standar yang ditetapkan.
Mengelola dan menganalisis database menjadi dashboard report untuk memberikan rekomendasi kepada tim sales & marketing.
Melakukan segmentasi leads berdasarkan kriteria tertentu untuk meningkatkan efektivitas kampanye pemasaran.
Berkoordinasi dengan tim terkait untuk memastikan penggunaan data leads secara optimal dalam strategi bisnis.
Marketing
Membuat script/copywriting content digital
Membuat content plan sosial media
Melakukan product campaign
Melakukan brand activation
Mengelola channel digital marketing
Membuat content social media

Tentang Posisi Magang Umum PERURI - Marketing and Performance Insight Department

Magang Umum PERURI - Marketing and Performance Insight Department di PERURI adalah peran penuh waktu pada level profesional yang berlokasi di Indonesia. Untuk persyaratan terlengkap, lihat bagian Deskripsi Pekerjaan di atas yang merupakan informasi resmi dari sumber lowongan.

Pekerjaan di kategori Teknologi Informasi umumnya menuntut kombinasi keterampilan teknis dan kemampuan komunikasi. Pelamar dengan portofolio yang terdokumentasi baik—baik berupa studi kasus, proyek nyata, atau sertifikasi yang relevan—biasanya memiliki nilai tambah saat seleksi.

Tips Melamar Magang Umum PERURI - Marketing and Performance Insight Department di PERURI

Berikut tips praktis dari Tim Editorial InfoLoker.id untuk meningkatkan peluang Anda dipanggil interview:

Sesuaikan CV Anda dengan kata kunci yang muncul di deskripsi lowongan Magang Umum PERURI - Marketing and Performance Insight Department di atas — sistem ATS umumnya mencocokkan istilah teknis maupun nama tools.
Riset singkat tentang PERURI: lihat produk, model bisnis, dan kabar terbaru perusahaan sebelum mengirim lamaran.
Tulis surat lamaran yang menjelaskan mengapa Anda cocok untuk posisi Magang Umum PERURI - Marketing and Performance Insight Department, bukan sekadar paragraf umum.

Sebagian besar perusahaan di Indonesia kini menggunakan sistem Applicant Tracking System (ATS). Pastikan CV Anda mudah dibaca mesin: format PDF teks (bukan hasil scan), tipografi sederhana, dan hindari layout dua kolom yang membingungkan parser. Pelajari panduan lengkapnya di artikel Cara Membuat CV ATS Friendly 2026.

Estimasi Gaji & Total Kompensasi

Lowongan ini tidak mencantumkan rentang gaji secara terbuka. Pada tahap interview, Anda berhak menanyakan total kompensasi yang mencakup gaji pokok, tunjangan tetap, tunjangan tidak tetap, BPJS, dan bonus kinerja.

Untuk benchmark, gunakan platform survei gaji terkurasi atau jaringan profesional Anda. Jangan berikan angka terlebih dahulu — minta perusahaan menyebutkan rentang yang dialokasikan untuk posisi Magang Umum PERURI - Marketing and Performance Insight Department.

Persiapan Interview untuk Posisi Magang Umum PERURI - Marketing and Performance Insight Department

Setelah CV lolos seleksi administrasi, biasanya kandidat akan diundang ke proses interview. Untuk posisi Magang Umum PERURI - Marketing and Performance Insight Department, pelamar umumnya melewati beberapa tahap berikut:

Screening HR: pengenalan singkat, motivasi melamar, ekspektasi gaji, dan ketersediaan mulai bekerja.
Interview teknis / studi kasus: relevan untuk bidang teknologi informasi, dapat berupa soal teknis, presentasi portofolio, atau take-home assignment.
Interview user / pengguna langsung: bertemu calon atasan untuk membahas cara kerja, ekspektasi, dan kecocokan budaya tim.
Interview final: biasanya dengan manajemen senior atau founder untuk posisi tertentu.

Persiapkan jawaban dengan kerangka STAR (Situation, Task, Action, Result). Selengkapnya bisa Anda baca di 30 Pertanyaan Interview Kerja Tersulit & Cara Menjawabnya.

Waspada Penipuan Rekrutmen

Lowongan ini bersumber dari LinkedIn dan ditampilkan di InfoLoker.id sebagai bagian dari agregasi informasi publik. Sebelum memberikan data sensitif atau membayar biaya apa pun, perhatikan rambu-rambu berikut:

Perusahaan resmi tidak pernah meminta biaya untuk seleksi, pelatihan, seragam, atau jaminan.
Verifikasi alamat email rekruter — hindari komunikasi melalui akun pribadi WhatsApp/Telegram bila perusahaan memiliki domain email resmi.
Cek konsistensi informasi lowongan dengan halaman karir resmi PERURI bila tersedia.

Bila menemukan kejanggalan, laporkan ke report@infoloker.id. Tim kami menindaklanjuti laporan dalam SLA 3×24 jam kerja. Daftar tanda penipuan rekrutmen yang lebih lengkap dapat Anda pelajari di Ciri-ciri Lowongan Kerja Palsu.

Jelajahi Lowongan Serupa

Tidak cocok dengan posisi ini? Jelajahi rekomendasi lowongan lain yang relevan dengan profil pencarian Anda:

Pertanyaan yang Sering Ditanyakan

Bagaimana cara melamar lowongan Magang Umum PERURI - Marketing and Performance Insight Department di PERURI?

Klik tombol "Lamar Sekarang" di halaman ini untuk diarahkan ke halaman resmi sumber lowongan (LinkedIn). Anda dapat mengirim lamaran langsung melalui sistem aplikasi yang disediakan tanpa biaya apa pun.

Berapa kisaran gaji untuk posisi Magang Umum PERURI - Marketing and Performance Insight Department?

Lowongan ini tidak mencantumkan rentang gaji. Anda dapat menanyakan ekspektasi gaji saat sesi interview dengan tim rekruter PERURI.

Apakah lowongan Magang Umum PERURI - Marketing and Performance Insight Department ini masih dibuka?

Tanggal kedaluwarsa tidak dicantumkan oleh sumber. Disarankan Anda segera mengirim lamaran selagi posisi masih tersedia, atau memverifikasi status posisi pada halaman resmi LinkedIn.

Apakah InfoLoker.id memungut biaya pelamar?

Tidak. InfoLoker.id adalah agregator informasi lowongan kerja yang gratis bagi pelamar. Kami juga tidak meminta biaya pendaftaran. Waspadai pihak mana pun yang meminta biaya atas nama perusahaan.

Informasi lowongan ini diambil dari LinkedIn. InfoLoker.id tidak bertanggung jawab atas kebenaran dan ketersediaan lowongan ini.