Legal Assistant Manager - Dispute

Kredivo Group

Diposting: 9 Juni 2026

Lamar Sekarang di LinkedIn ↗

Detail Lowongan

Fungsi: Operasional
Gaji: Gaji Dirahasiakan

Deskripsi Pekerjaan

About The Job

Handle and manage litigation and dispute matters (even in short notice period) involving the company, including civil, criminal, administrative, and consumer-related proceedings, from initial assessment through to resolution.
Conduct legal analysis and develop case strategies, including assessing legal exposure and advising on appropriate courses of action, whether through litigation or alternative dispute resolution (from negotiation (pre-litigation) phase until litigation phase.
Prepare, review, and settle legal documents, including but not limited to the pleadings, statements of defense, responses, legal memorandum, and settlement agreements.
Represent the company before the court/government officials/personnel/law enforcer related to criminal and civil litigation and other legal proceedings, including criminal report submission.
Liaise and manage the internal communication with the relevant internal stakeholders (including with the fraud, collection and customer service team) to obtain relevant facts and supporting evidence, and provide legal advice in relation to dispute handling and risk mitigation.
Liaise with and oversee external counsel in the conduct of proceedings to ensure consistency of legal position, quality of submissions, and cost efficiency.
Manage disputes arising from regulatory and consumer matters, ensuring compliance with applicable financial services laws and regulations.
Monitor and report on case developments, maintain proper case records, and provide periodic updates to management on litigation status and risk exposure.
Identify recurring legal issues and recommend appropriate risk mitigation measures, including improvements to internal policies and procedures including review any potential litigation-related documents.

About You

Hold a law degree from a reputable university.
Minimum 5–8 years’ experience in litigation, either in private practice or as in-house counsel, preferably within the financial services sector.
Possess a valid Advocate License from PERADI.
Demonstrated experience in handling civil and/or criminal proceedings.
Excellent command of written and spoken English and Indonesia due to the nature of the business and high level of interactivity with the management (foreign persons).
Excellent in negotiation and communication skills, both written and in verbal, in both English and Bahasa Indonesia and stakeholder management skills.
An excellent understanding in commercial dispute resolution and financial services business and its compliances would be preferable (familiarity with regulatory frameworks, consumer protection laws, and dispute resolution processes).
Strong legal drafting and analytical skills, with the ability to formulate clear and defensible legal positions.
Ability to work independently as an individual contributor and as a team in manage multiple complex matters concurrently with a minimal supervision.
Has been exposed to engagement with high level and working level of relevant government officials.
Able to work under pressure with good time management and in long working hours.

Tentang Posisi Legal Assistant Manager - Dispute

Legal Assistant Manager - Dispute di Kredivo Group adalah peran penuh waktu pada level profesional yang berlokasi di Indonesia. Untuk persyaratan terlengkap, lihat bagian Deskripsi Pekerjaan di atas yang merupakan informasi resmi dari sumber lowongan.

Pekerjaan di kategori Operasional umumnya menuntut kombinasi keterampilan teknis dan kemampuan komunikasi. Pelamar dengan portofolio yang terdokumentasi baik—baik berupa studi kasus, proyek nyata, atau sertifikasi yang relevan—biasanya memiliki nilai tambah saat seleksi.

Tips Melamar Legal Assistant Manager - Dispute di Kredivo Group

Berikut tips praktis dari Tim Editorial InfoLoker.id untuk meningkatkan peluang Anda dipanggil interview:

Sesuaikan CV Anda dengan kata kunci yang muncul di deskripsi lowongan Legal Assistant Manager - Dispute di atas — sistem ATS umumnya mencocokkan istilah teknis maupun nama tools.
Riset singkat tentang Kredivo Group: lihat produk, model bisnis, dan kabar terbaru perusahaan sebelum mengirim lamaran.
Tulis surat lamaran yang menjelaskan mengapa Anda cocok untuk posisi Legal Assistant Manager - Dispute, bukan sekadar paragraf umum.

Sebagian besar perusahaan di Indonesia kini menggunakan sistem Applicant Tracking System (ATS). Pastikan CV Anda mudah dibaca mesin: format PDF teks (bukan hasil scan), tipografi sederhana, dan hindari layout dua kolom yang membingungkan parser. Pelajari panduan lengkapnya di artikel Cara Membuat CV ATS Friendly 2026.

Estimasi Gaji & Total Kompensasi

Lowongan ini tidak mencantumkan rentang gaji secara terbuka. Pada tahap interview, Anda berhak menanyakan total kompensasi yang mencakup gaji pokok, tunjangan tetap, tunjangan tidak tetap, BPJS, dan bonus kinerja.

Untuk benchmark, gunakan platform survei gaji terkurasi atau jaringan profesional Anda. Jangan berikan angka terlebih dahulu — minta perusahaan menyebutkan rentang yang dialokasikan untuk posisi Legal Assistant Manager - Dispute.

Persiapan Interview untuk Posisi Legal Assistant Manager - Dispute

Setelah CV lolos seleksi administrasi, biasanya kandidat akan diundang ke proses interview. Untuk posisi Legal Assistant Manager - Dispute, pelamar umumnya melewati beberapa tahap berikut:

Screening HR: pengenalan singkat, motivasi melamar, ekspektasi gaji, dan ketersediaan mulai bekerja.
Interview teknis / studi kasus: relevan untuk bidang operasional, dapat berupa soal teknis, presentasi portofolio, atau take-home assignment.
Interview user / pengguna langsung: bertemu calon atasan untuk membahas cara kerja, ekspektasi, dan kecocokan budaya tim.
Interview final: biasanya dengan manajemen senior atau founder untuk posisi tertentu.

Persiapkan jawaban dengan kerangka STAR (Situation, Task, Action, Result). Selengkapnya bisa Anda baca di 30 Pertanyaan Interview Kerja Tersulit & Cara Menjawabnya.

Waspada Penipuan Rekrutmen

Lowongan ini bersumber dari LinkedIn dan ditampilkan di InfoLoker.id sebagai bagian dari agregasi informasi publik. Sebelum memberikan data sensitif atau membayar biaya apa pun, perhatikan rambu-rambu berikut:

Perusahaan resmi tidak pernah meminta biaya untuk seleksi, pelatihan, seragam, atau jaminan.
Verifikasi alamat email rekruter — hindari komunikasi melalui akun pribadi WhatsApp/Telegram bila perusahaan memiliki domain email resmi.
Cek konsistensi informasi lowongan dengan halaman karir resmi Kredivo Group bila tersedia.

Bila menemukan kejanggalan, laporkan ke report@infoloker.id. Tim kami menindaklanjuti laporan dalam SLA 3×24 jam kerja. Daftar tanda penipuan rekrutmen yang lebih lengkap dapat Anda pelajari di Ciri-ciri Lowongan Kerja Palsu.

Jelajahi Lowongan Serupa

Tidak cocok dengan posisi ini? Jelajahi rekomendasi lowongan lain yang relevan dengan profil pencarian Anda:

Pertanyaan yang Sering Ditanyakan

Bagaimana cara melamar lowongan Legal Assistant Manager - Dispute di Kredivo Group?

Klik tombol "Lamar Sekarang" di halaman ini untuk diarahkan ke halaman resmi sumber lowongan (LinkedIn). Anda dapat mengirim lamaran langsung melalui sistem aplikasi yang disediakan tanpa biaya apa pun.

Berapa kisaran gaji untuk posisi Legal Assistant Manager - Dispute?

Lowongan ini tidak mencantumkan rentang gaji. Anda dapat menanyakan ekspektasi gaji saat sesi interview dengan tim rekruter Kredivo Group.

Apakah lowongan Legal Assistant Manager - Dispute ini masih dibuka?

Tanggal kedaluwarsa tidak dicantumkan oleh sumber. Disarankan Anda segera mengirim lamaran selagi posisi masih tersedia, atau memverifikasi status posisi pada halaman resmi LinkedIn.

Apakah InfoLoker.id memungut biaya pelamar?

Tidak. InfoLoker.id adalah agregator informasi lowongan kerja yang gratis bagi pelamar. Kami juga tidak meminta biaya pendaftaran. Waspadai pihak mana pun yang meminta biaya atas nama perusahaan.

Informasi lowongan ini diambil dari LinkedIn. InfoLoker.id tidak bertanggung jawab atas kebenaran dan ketersediaan lowongan ini.