Learning & Development Sr. Specialist

Diposting: 2 September 2026

Detail Lowongan

Fungsi: Hrd
Gaji: Gaji Dirahasiakan

Deskripsi Pekerjaan

Responsibilities

Everything is here for you!

Arya Noble is the brains behind Indonesia's leading DermaBeauty companies with a comprehensive ecosystem which patrons its two strong groups: Erha Group and Genero Group.

Here at Arya Noble, you involved in create masterpieces to make our customers' lives are exciting and full of hope. We offer an #ExcitingJourney experiences where you have a great environment that will supports you to grow and makes every one of us are ready to lead a purposeful and successful life.

This is your chance to experience #ExcitingJourney by joining us if you have the passion with these following criteria:

Do you embrace your love and passion for the following activities?

Identify skill development needs through role and business understanding, designing personalized and continuous learning interventions to address diverse skill requirements.
Develop effective and efficient learning programs, including syllabus and methodologies, based on thorough learning needs analysis to ensure targeted skill objectives are met.
Propose tailored learning designs and programs to relevant stakeholders, ensuring alignment with broader program goals and objectives through effective management and execution.
Facilitate learning sessions for specific employee levels and topics, contributing to efficient and successful learning outcomes.
Maintain strong relationships and collaborate with internal and external partners to ensure seamless execution of learning programs.
Foster continuous improvement and innovation in Arya Noble Business School’s processes and systems, refining approaches for enhanced results.
Analyze, monitor, and evaluate current learning programs, collaborating closely with stakeholders to optimize processes, address issues, and enhance effectiveness.
Oversee the implementation of all learning programs, ensuring timely delivery and alignment with program objectives while managing the budget efficiently.

Requirements

Does it match your criteria?

Bachelor’s Degree in Psychology, Management, or a related field.
3 - 4 years of experience in Learning & Development, with at least 2 years in a similar role.
Strong knowledge of Learning and Management Systems and Human Behavioral Science.
Skills in Project Management, Learning Needs Analysis, Instructional Design, and Training Delivery.

Now we'd love to see your talents and start your #ExcitingJourney by submit your profiles (CV). See you then!

Tentang Posisi Learning & Development Sr. Specialist

Learning & Development Sr. Specialist di Arya Noble adalah peran penuh waktu pada level profesional yang berlokasi di Indonesia. Untuk persyaratan terlengkap, lihat bagian Deskripsi Pekerjaan di atas yang merupakan informasi resmi dari sumber lowongan.

Pekerjaan di kategori Hrd umumnya menuntut kombinasi keterampilan teknis dan kemampuan komunikasi. Pelamar dengan portofolio yang terdokumentasi baik—baik berupa studi kasus, proyek nyata, atau sertifikasi yang relevan—biasanya memiliki nilai tambah saat seleksi.

Tips Melamar Learning & Development Sr. Specialist di Arya Noble

Berikut tips praktis dari Tim Editorial InfoLoker.id untuk meningkatkan peluang Anda dipanggil interview:

Sesuaikan CV Anda dengan kata kunci yang muncul di deskripsi lowongan Learning & Development Sr. Specialist di atas — sistem ATS umumnya mencocokkan istilah teknis maupun nama tools.
Riset singkat tentang Arya Noble: lihat produk, model bisnis, dan kabar terbaru perusahaan sebelum mengirim lamaran.
Tulis surat lamaran yang menjelaskan mengapa Anda cocok untuk posisi Learning & Development Sr. Specialist, bukan sekadar paragraf umum.

Sebagian besar perusahaan di Indonesia kini menggunakan sistem Applicant Tracking System (ATS). Pastikan CV Anda mudah dibaca mesin: format PDF teks (bukan hasil scan), tipografi sederhana, dan hindari layout dua kolom yang membingungkan parser. Pelajari panduan lengkapnya di artikel Cara Membuat CV ATS Friendly 2026.

Estimasi Gaji & Total Kompensasi

Lowongan ini tidak mencantumkan rentang gaji secara terbuka. Pada tahap interview, Anda berhak menanyakan total kompensasi yang mencakup gaji pokok, tunjangan tetap, tunjangan tidak tetap, BPJS, dan bonus kinerja.

Untuk benchmark, gunakan platform survei gaji terkurasi atau jaringan profesional Anda. Jangan berikan angka terlebih dahulu — minta perusahaan menyebutkan rentang yang dialokasikan untuk posisi Learning & Development Sr. Specialist.

Persiapan Interview untuk Posisi Learning & Development Sr. Specialist

Setelah CV lolos seleksi administrasi, biasanya kandidat akan diundang ke proses interview. Untuk posisi Learning & Development Sr. Specialist, pelamar umumnya melewati beberapa tahap berikut:

Screening HR: pengenalan singkat, motivasi melamar, ekspektasi gaji, dan ketersediaan mulai bekerja.
Interview teknis / studi kasus: relevan untuk bidang hrd, dapat berupa soal teknis, presentasi portofolio, atau take-home assignment.
Interview user / pengguna langsung: bertemu calon atasan untuk membahas cara kerja, ekspektasi, dan kecocokan budaya tim.
Interview final: biasanya dengan manajemen senior atau founder untuk posisi tertentu.

Persiapkan jawaban dengan kerangka STAR (Situation, Task, Action, Result). Selengkapnya bisa Anda baca di 30 Pertanyaan Interview Kerja Tersulit & Cara Menjawabnya.

Waspada Penipuan Rekrutmen

Lowongan ini bersumber dari LinkedIn dan ditampilkan di InfoLoker.id sebagai bagian dari agregasi informasi publik. Sebelum memberikan data sensitif atau membayar biaya apa pun, perhatikan rambu-rambu berikut:

Perusahaan resmi tidak pernah meminta biaya untuk seleksi, pelatihan, seragam, atau jaminan.
Verifikasi alamat email rekruter — hindari komunikasi melalui akun pribadi WhatsApp/Telegram bila perusahaan memiliki domain email resmi.
Cek konsistensi informasi lowongan dengan halaman karir resmi Arya Noble bila tersedia.

Bila menemukan kejanggalan, laporkan ke report@infoloker.id. Tim kami menindaklanjuti laporan dalam SLA 3×24 jam kerja. Daftar tanda penipuan rekrutmen yang lebih lengkap dapat Anda pelajari di Ciri-ciri Lowongan Kerja Palsu.

Jelajahi Lowongan Serupa

Tidak cocok dengan posisi ini? Jelajahi rekomendasi lowongan lain yang relevan dengan profil pencarian Anda:

Pertanyaan yang Sering Ditanyakan

Bagaimana cara melamar lowongan Learning & Development Sr. Specialist di Arya Noble?

Klik tombol "Lamar Sekarang" di halaman ini untuk diarahkan ke halaman resmi sumber lowongan (LinkedIn). Anda dapat mengirim lamaran langsung melalui sistem aplikasi yang disediakan tanpa biaya apa pun.

Berapa kisaran gaji untuk posisi Learning & Development Sr. Specialist?

Lowongan ini tidak mencantumkan rentang gaji. Anda dapat menanyakan ekspektasi gaji saat sesi interview dengan tim rekruter Arya Noble.

Apakah lowongan Learning & Development Sr. Specialist ini masih dibuka?

Tanggal kedaluwarsa tidak dicantumkan oleh sumber. Disarankan Anda segera mengirim lamaran selagi posisi masih tersedia, atau memverifikasi status posisi pada halaman resmi LinkedIn.

Apakah InfoLoker.id memungut biaya pelamar?

Tidak. InfoLoker.id adalah agregator informasi lowongan kerja yang gratis bagi pelamar. Kami juga tidak meminta biaya pendaftaran. Waspadai pihak mana pun yang meminta biaya atas nama perusahaan.

Informasi lowongan ini diambil dari LinkedIn. InfoLoker.id tidak bertanggung jawab atas kebenaran dan ketersediaan lowongan ini.